リクルートドクターズキャリアを利用すべき医師の特徴3つをまとめた

医師の転職サイトについて語る

リクルートドクターズキャリアと聞いて「本当に良い職場が見つかるの?」「良い面ばかりでなく、悪い面もあるのでは?」と感じる医師もいるはず。転職は人生の一大事。だからこそ身構えてしまうのも当然です。そこで、このページではリクルートドクターズキャリアをフル活用して、理想の転職を成功させる方法を紹介します

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リクルートドクターズキャリアの特徴は?

まずは、リクルートドクターズキャリアの特徴・強みをみていきましょう。

医師だけで2万件もの求人情報を保有

リクルートドクターズキャリアは、常時2万件以上の求人情報を保有しています。医師の求人だけでこの数は驚異的な数字です。

転職先に求めることは医師によって異なります。「仕事内容がマッチしている」「高年収」「勤務時間が短い」「キャリアアップができる」「人間関係など環境が良い」などさまざまです。

転職で成功するためにはまず選択肢を増やすことが大事なので、求人数2万件を誇るリクルートドクターズキャリアであれば、希望条件を満たす職場が見つかるはずです。

転職成功の鍵とは?

非常勤の高収入求人が多数!

リクルートドクターズキャリアの公開求人をみると、常勤医師転職と非常勤(アルバイト)の2種類あります。

それぞれの求人数は常勤医師求人が約1万3千件、非常勤(アルバイト)が約6千件を数えます(2017年9月現在)。

常勤医向け求人はもちろんですが、非常勤医師を募集する求人情報の多さはさすがリクルートグループが展開する転職メディアといったところです。

非常勤の求人は高給が多い

非常勤医師求人には高収入の求人が多いという特長があります。6千件の非常勤求人の中で、特に高額給与を提示しているのは産科クリニックで、日当直の仕事で1回48万円です。分娩があるのでこれだけの金額が支払われます。

高収入の求人票を簡単に検索できるのも、リクルートドクターズキャリアが医師たちに支持されているゆえんでしょう。また、リクルートドクターズキャリアの「非常勤アルバイト」求人検索のページは、すっきりしたデザインでとても使いやすく、好印象です。

「非公開」求人にはお宝求人が眠っている

転職サイトにはお宝求人がたくさんある

「リクルートドクターズキャリアの医師求人情報は約2万件」と紹介しましたが、それは「公開」求人だけの数です。 これとは別に「非公開」求人が1万件以上存在します。

医師を探している病院やクリニックが「いまはまだ医師を募集していることを公表したくない」と考えている場合、非公開求人としてリクルートドクターズキャリアに登録するのです。

非公開求人には、病院長や副病院長、診療部長などのハイクラスの人材を求める案件が多く含まれています。このクラスの医師を採用する場合、院内の人事に大きな影響を及ぼすので病院経営者は非公開求人を選択するのです。

また、条件の良い求人、応募が殺到すると思われる求人に関しても非公開のケースが多いです。これらを公開してしまうと、応募が殺到して病院側がさばききれません。エージェントを間に挟むことで業務の効率化を図っているというわけです。

非公開求人を閲覧するには?

非公開求人は、リクルートドクターズキャリアのサイトに登録し、専任のエージェントがついたときに閲覧可能となります。驚くような「お宝求人」が見つかるかもしれません。

リクルートドクターズキャリアに登録して相談する

エージェントという頼もしい味方が付いてくれる

病院経営者が新規に医師を採用するとき、もっとも嫌がるのは応募してきた医師から年収条件をしつこく詰め寄られることです。

当然、応募した医師側もそれがわかっているからこそ年収・昇給、インセンティブなどの条件交渉はしにくいものです。とはいえ、希望は伝えなければならないし…とジレンマに陥ってしまいます。

この「ボタンの掛け違い」を解消するのが、リクルートドクターズキャリアのエージェントです。医師が知りたいこと、要望することを、医師に代わって病院経営者や事務長に詳細に尋ね、交渉してくれるのです。

たとえば「年収をあと50万円上乗せしてほしい」という、医師のリアルで切実な要望も、エージェントを介せば「しこり」を残さない方法で先方に伝えることができます

リクルートグループならではの歴史と強みがある

大手の医師転職サイトである

医師専用転職支援サイト「リクルートドクターズキャリア」を運営しているのは「株式会社リクルートメディカルキャリア」です。

国内最大の就職ビジネス企業グループ「リクルートホールディングス」の一角を担う企業です。その設立は1979年で、リクルートホールディングスの中でも老舗のひとつです。

創業当時は、医師は医局人事でしか転職ができないと言われていた時代です。そのころから同社は「医局を離れて自分の道を進みたい」と考える医師をサポートし続けてきたのです。

リクルートドクターズキャリアには約40年にわたり医師転職業界をリードしてきた実績があるので、優良求人が豊富なのです。

リクルートドクターズキャリアをおすすめしたい医師

医師の転職支援市場は、100社近い企業や個人が参入し、その質は様々です。いわば「ピンキリ」という状況といえます。その中でも、やはりリクルートドクターズキャリアは圧倒的なサービス品質と求人情報の量を誇り、転職を考える医師に自信を持っておすすめできるサイトです。

そんなリクルートドクターズキャリアのサービスの中で、特に強い分野があります。以下で紹介するシーンにマッチする医師は、特に豊富な選択肢の中から理想の職場を吟味することができるでしょう。

1.非常勤希望の医師【循内、整形、透析でも日給10万円以上】

リクルートドクターズキャリアには、非常勤で高給を提示している求人が豊富に紹介されています。非常勤希望であれば登録すべきでしょう。先ほど紹介した産科や脳神経外科以外にも、高収入が得られる求人がたくさんあります。

一例を挙げましょう。

  • 循環器内科:静岡県富士市のクリニック:日勤1日10万円
  • 整形外科:横浜市の病院:日当直1回18万円
  • 人工透析:兵庫県三木市の病院:日勤1日12万円

これらはほんの一例にすぎません。リクルートドクターズキャリアなら、自宅近くで好条件の求人先が見つかる可能性がぐんと高まります。

2.キャリアアップのために症例数を増やしたい医師

キャリアアップを目指すために症例数の要望もできる

外科医にとっての手術はもちろんのこと、循環器内科医なら心臓カテーテル検査、消化器内科医なら内視鏡検査といったように、キャリアアップを真剣に考えている医師は「症例数」にこだわるものです。

リクルートドクターズキャリアは、そんなキャリアアップを目指す医師のバックアップ体制が整っています。つまり「症例数を増やしたい」と考える医師に、希望通りの病院を紹介することができるのです。

なぜなら、リクルートドクターズキャリアは求人を出している医療機関から様々な情報を得ており、「新規採用する医師にはこの術式をこの件数こなしてもらいたい」といった経営者の要望を把握しているからです。

3.ワークライフバランスの良さを求める医師

医師の転職ニーズで根強いのは、ワークライフバランスです。

医師の長時間労働・過酷勤務の切実な問題を受け、「医師にしっかり休んでほしい」と考える医療機関も増えています。

同時に、社会全体が「ワークラフバランス」を意識するようになっています。当然、医師のなかにも「家族との時間を持ちたい」「夜中の呼び出しがない病院で働きたい」と考える方が増えてきました。

しかし、激務が当たり前の医師にそんな仕事が見つかるのか不安に感じている方もいるでしょう。

リクルートドクターズキャリアは、仕事を少しセーブしたい医師と、医師の労働環境の改善に取り組んでいる病院とのマッチングを得意としています。

最初からあきらめるのではなく、まずは気軽にエージェントに相談してみましょう

リクルートドクターズキャリア以外にも登録すべきか?

ここまで、リクルートドクターズキャリアのメリットを紹介してきました。しかし、転職支援サイトの登録は一社だけで十分なのでしょうか?その答えは「どんな転職をしたいか?」によって変わります。詳しく説明していきます。

希望条件がシンプルならリクルートドクターズキャリアのみ登録

もし転職条件が1つか2つしかない場合、リクルートドクターズキャリアのみの登録で十分でしょう。

たとえば「年収アップと専門診療を心置きなくやらせてもらうこと」「勤務時間を減らし、ワークライフバランスを重視したい」といった条件だけの場合です。

リクルートドクターズキャリアは2万件以上の求人情報の中から、選択に困るくらいの医療機関を紹介してくれるでしょう。

リクルートドクターズキャリア1本に絞ることによって、転職活動の効率化が図れ、転職の成功率を上げることができます

希望条件が多いなら複数サイトに登録すべき

求める環境がすべてそろっている職場を探すなら、複数の医師転職支援サイトに登録してより「アミを広げる」ことがポイントです。

ただし、4社は多すぎます。せいぜい2、3社にとどめておいた方がいいでしょう。複数のサイトに登録する場合でも、その中に必ずリクルートドクターズキャリアは含めておいてください。

「リクルートドクターズキャリアとA社」「リクルートドクターズキャリアとA社とB社」といったイメージで登録しましょう。

リクルートドクターズキャリアは他のサイトの長所・短所を見定める上で「基準」になるからです。

もし「この転職支援企業はリクルートドクターズキャリアより劣る」と感じた企業には転職をまかせるべきではありません。

以下に、リクルートドクターズキャリアをはじめ、様々な医師転職サイトを紹介します。どのサイトも、数多くの医師を理想の職場に導いた信頼できるサイトです。まずは気軽にチェックしてみてください。

多くの医師が転職サイトに対して大きな誤解していた!!

エムスリーキャリアエージェント

求人数(公開数)
23,000件
おすすめ勤務形態
常勤

医師会員20万人以上の「m3.com」のエムスリーグループが運営している転職サイトで、コンサルタントの医療知識や転職サポート経験が段違い。 エムスリーの病院コンサルティングの実績から、病院への交渉力があるという点が大きな強み。年収などの交渉はもちろん、新規での医療設備・医療機器の導入(数千万円単位)を交渉してくれることもある。 常勤の求人をお探しの方におすすめのサイトです。

リクルートドクターズキャリア

求人数(公開数)
18,700件
おすすめ勤務形態
非常勤

3社の中でも【非常勤】の医師求人情報への強さはダントツ。「定期的に非常勤のアルバイトをゆったり続けていきたい」という方、また「週3日程度のゆったり勤務で年収1,200万円以上をキープしたい」という方の登録が多い。 また、無料登録するだけで「非公開求人情報」まで閲覧が可能になるのが特徴。まずは軽く、病院の求人情報を眺めてみようという人にもオススメ。

マイナビDOCTOR

求人数(公開数)
12,000件
おすすめ勤務形態
常勤・非常勤

国内トップクラスのお仕事紹介実績を誇る転職支援サービス。運営会社のマイナビは一般企業向け転職支援サービスも提供しているため、取引先企業とのパイプを活かし、産業医などの企業求人も充実しています。また、プライバシーマーク取得企業であり、個人情報の取り扱いに関して厳密な基準をクリアしているため、安心して利用できるのもメリット。

DOCTOR VISION

求人数(公開数)
10,000件
おすすめ勤務形態
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東証一部上場の日本調剤グループに属する医療総合人材サービス会社が運営する転職支援サービス。 先生のご希望やパーソナリティなどを適切に理解した上で、求人のご紹介から履歴書作成・面接対策はもとより、"必ず面接同行"しお力添え。ミスマッチのない最適な医療機関へのご転職を実現しています。 非常勤女性の医師の方への支援も整っています。

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