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doda Xの評判は悪い？口コミからわかる特徴やメリットを紹介
※当サイトはマイナビ・リクルート等各社サービスのプロモーションを含み、アフィリエイトプログラムにより売上の一部が運営者に還元されることがあります。 なお、得た収益が記事中での製品・サービスの評価に影響を与えることはありません。
doda Xは、dodaで知られているパーソルキャリアの「ハイクラス向けの転職サービス」です。
| doda Xの評判 | |
|---|---|
| ◎良い評判 | ×悪い評判 |
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良い評判に注目すると、doda Xは自分の強みを十分に活かせるハイクラス求人を見つけたい方におすすめと言えるでしょう。
スキルや経験、社風との相性などを総合的に見て求人を提案してもらえるため、マッチ度の高い企業と出会いやすく、選考対策も丁寧にサポートしてもらえます。
一方「希望していない求人が届く」など、悪い評判も見られるため、人によっては使いにくいと感じる可能性もあるでしょう。
これらのデメリットは、他の転職サービスと併用すると解消できます。以下の表では、doda Xの特徴と、併用におすすめの転職サービスの特徴をまとめました。
| サービス名 | 転職サービスの種類 | 公開求人数 |
|---|---|---|
doda X
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ビズリーチ
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リクルートダイレクトスカウト
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| サービス名 | 転職サービスの種類 | 公開求人数 |
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| doda X
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| ビズリーチ
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| リクルートダイレクトスカウト
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※当サイトは口コミの一部を掲載しています。
この記事の目次
doda Xはどんなサービス？基本情報と評判
特徴
- 年収600～2,000万円の高年収求人が豊富
- 企業やヘッドハンターからスカウトが届く
- 自分でも求人に直接応募できる
| doda Xの基本情報 | |
|---|---|
| 公開求人数 | 60,613件（2025年6月時点） |
| 転職サービスのタイプ | ハイクラス向け |
| おもな拠点 | 札幌（北海道）・仙台（宮城県）・大手町／北青山／紀尾井町／柳橋／西新宿（東京都）・横浜（神奈川県）・静岡・名古屋（愛知県）・大阪・京都・神戸（兵庫県）・岡山・広島・福岡 |
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
- 管理職・専門職などのハイクラス求人をメインに保有
- スカウト・ヘッドハンティング・求人検索のそれぞれのサービスを利用可能
doda Xは、年収600～2,000万円帯の高年収求人を専門に扱う転職サービスです。
事業部長クラスの管理職求人や、金融系専門職・IT技術職の求人、経営層の案件をはじめ、大手・優良企業のハイクラス求人を多数取り扱っています。
企業からのスカウトに加え、業界・職種に精通したヘッドハンターから求人提案を受けられるほか、自分で求人を検索して応募することも可能です。
また、ヘッドハンターから「ダイヤモンドスカウト」を受け取ると、経営の中枢を担う重要ポジションなど、秘匿性の高い特別な求人に出会えるチャンスもあります。
doda Xの評判は良い？悪い？
doda Xの利用者に当編集部が実施したアンケートによると、以下のような良い評判・悪い評判が寄せられました。
悪い評判
- 希望条件以外の求人を紹介される
- 興味のない業界・職種のスカウトも多い
- スカウトが届くまで少し時間がかかる
良い評判
- スキル・経歴をもとに自分の強みを引き出してくれる
- 面接対策や書類添削のアドバイスが的確
- 自分に合った求人を見つけやすい
上記のような評判からわかる、doda Xのデメリットとメリットを詳しく見ていきましょう。
doda Xの悪い評判・口コミから見るデメリットと解決策
実際にdoda Xを利用した人からは、以下のような悪い評判が寄せられました。
それぞれの悪い評判からわかるデメリットと解決策を紹介しますので、ぜひ参考にしてみてください。
希望条件以外の求人紹介や興味のない業界・職種のスカウトも多い
「希望条件と合わない求人を紹介された」といった口コミが寄せられました。doda Xを使うと求人提案の精度に不満を感じるかもしれません。
41歳男性
営業職からマネジメント的な役割も担う営業職に転職
doda Xの提案内容は希望条件と完全に一致しないことがあり、多少の調整が必要でした。不定期に連絡が届いたので、次のステップに進む際に不安を感じることもありました。丁寧で信頼できるサポートを受けられましたが、コミュニケーションがもう少しスムーズだったら、さらに安心して転職活動に取り組めたと思います。
37歳男性
製造業の技術職から製造業の品質管理（マネジメント職）に転職
doda Xから提案してもらった求人の中には、私のスキルや希望条件に少し合わない案件も含まれていたので、効率的な求人紹介を期待していただけにやや残念でした。連絡のペースが一定ではなく、返信を待つ時間が長く感じられ、転職活動に不安を覚えることもありました。総じて質の高いサポートを受けられましたが、より迅速かつ安定したコミュニケーションができたら、さらに満足度が高まったと思います。
33歳女性
広告代理店の営業からIT企業のマーケティングに転職
doda Xからの提案の中には「ちょっと違うかな」と思う求人があり、そのたびに希望をすり合わせる必要があったのは面倒でした。全体的にはすごく親身に対応してくれたので大きなストレスはなかったですが、連絡が遅れて待たされることがあり、「もうちょっと早く返事がほしいな」と思うことはありました。
doda Xのスカウトは、マイページ上の「Web履歴書（職務経歴書）」に入力した内容をもとに届きます。
そのため、希望とは異なるスカウトが届く場合、Web履歴書の記載内容を工夫することで提案の精度をみずから高められる可能性があります。
希望に近いスカウトを受けるためのWeb履歴書の工夫（例）
- 希望の仕事内容に近い経験を「職務要約・スキル」の欄に詳しく記載する
- 希望する職種・業界・役職などを「特記事項」欄に具体的に書く
またdoda Xでは、スカウトに返信するとヘッドハンターとコンタクトを取れるため、希望する業界や職種を直接伝えるのもおすすめです。
ヘッドハンターのプロフィールで得意分野を確認できるので、例えば希望に合うスカウトを送ってくれたヘッドハンターに連絡を取り、「この職種だけに絞って紹介してほしい」とお願いしても良いでしょう。
ヘッドハンターと連絡を取る方法
- 「メッセージ画面＞ヘッドハンター」内の「話を聞いてみる（面談希望）」ボタンで連絡先の情報開示に同意・返信する
- 「メッセージ画面＞ヘッドハンター」内の「質問する」から聞きたいことを尋ねる
スカウトが届くまで少し時間がかかる
「スカウトが来るまで時間がかかった」という声もあり、人によってはスカウトがなかなか届かないことにストレスを感じてしまう可能性もあります。
33歳男性
IT業界のエンジニアから別のIT企業のエンジニアに転職
doda Xに登録後、スカウトが来るまで時間がかかることがあり、即効性に欠ける印象を持ちました。求人のバリエーションがやや少ない職種もあり、特定の業界に求人が偏っていると感じたことも。ヘッドハンターによって対応の質に差があり、こちらの希望を十分に理解していない提案もあったため、何度か方向性のすり合わせが必要でした。
31歳男性
Webディレクターからプロジェクトマネージャーに転職
大きな不満はありませんでしたが、強いて挙げるならdoda Xのオファーメールの量が多かったことです。私のキャリアや経験に興味を持ってくれる企業やヘッドハンターからのオファーがかなり頻繁に届き、これ自体は自分の市場価値を測るうえで非常に有益でしたが、メールの選別や、興味のないオファーへの返信に時間が取られることもありました。
32歳男性
個人の設計事務所から大手ハウスメーカーの設計に転職
doda Xはスカウトの量が多すぎたので、行きたい企業を探すのに時間がかかりました。アドバイザーに言われるがままスカウトを取捨選択しましたが、自分だけで選別するのは厳しかったです。「こんな企業からもスカウトがくるのか」という点で興味深かったですが、一度だけコンタクトを取ってみた企業はしつこかったので、こうした企業は事前に切っておいてくれたらなと思いました。
このように「スカウトが多くて選別に困った」という口コミもあり、doda Xのスカウトに対して何かしらの不満を感じている利用者は多いようです。
こうした場合は、求人検索機能を活用するのも一つの手です。
doda Xには60,000件以上（2025年6月時点）の求人が掲載されており、条件を指定して検索できるので、希望にマッチする求人を自分でも見つけられます。
doda Xの求人検索項目
- 職種
- 業種
- 勤務地
- 年収
- キーワード（自由記入欄）
doda Xの良い評判・口コミからわかるメリット
ここからは、doda Xの利用者から寄せられた良い評判をもとに、メリットを紹介します。
doda Xを使ったことで、「自分の強みを理解できた」と感じた方は多いようです。
選考対策も手厚く、面接や応募書類について質の高いアドバイスを受けられることもメリットです。
社風やキャリアも踏まえて求人を提案してくれるので、自分に合った求人を見つけたい方も利用してみましょう。
スキル・経歴をもとに自分の強みを引き出してくれる
doda Xの利用者からは、「自分でも気づかなかった強みを引き出してもらえた」「強みをハッキリと認識できた」など、自己理解を深められたことへの好意的な声が多く寄せられました。
39歳女性
システムエンジニアからIT業界のプロジェクトマネージャーに転職
マネジメント職に挑戦することで将来の可能性を広げたく、転職を決意。doda Xは、細かな希望条件や不安を聞いてくれて、自分でも気づかなかった強みを引き出してもらえました。特に面接対策が心強く、実際の質問例を踏まえた模擬面接のおかげで自信を持って話せるようになりました。応募書類も添削してもらい、伝わりやすい表現へと修正できたことで、書類選考の通過率も上がったように思います。
31歳男性
信用金庫の営業からIT業界の人事に転職
年功序列の環境で働いていましたが、成果に見合った待遇をもらえていなかったため、実力次第でどんどん這い上がれる業界に進みたく転職しました。doda Xは対応が素晴らしく、自分の適性や経験、スキルを考慮しつつ、忖度なしにアドバイスしてくれたので自分の市場価値を確認できました。強みや弱みもハッキリと再認識でき、自分に適した会社を見つけられて本当に良かったです。
39歳男性
システムエンジニアからITコンサルタントに転職
担当業務の拡大とスキルアップを目指し、より裁量のあるポジションを希望して転職活動を始めました。doda Xは、希望や強みを丁寧にヒアリングしてくれて、応募企業に合わせた書類の添削や面接対策も的確にサポートしてくれました。自信を持って本番に臨むことができ、結果的に希望条件に合致した企業から内定をもらえたことに満足しています。
doda Xではヘッドハンターと面談ができ、自己分析をサポートしてくれる場合もあります。
これまでのキャリアを一緒に振り返る中で、自分では気づけなかった強みを客観的に理解できるケースも多いでしょう。
強みをダイレクトに活かせる企業も提案してくれるので、「自分の適性に本当にマッチする会社で働きたい」「能力を最大限発揮できる仕事をしたい」と考えている方にもぴったりです。
面接対策や書類添削のアドバイスが的確
doda Xは選考対策の評判も高く、「面接練習のフィードバックが的確だった」「応募書類の改善ポイントを具体的に教えてくれた」という口コミが寄せられています。
34歳男性
システムエンジニアからIT業界のプロジェクトマネージャーに転職
業務範囲の拡大やキャリアアップを目指し、よりマネジメントに関わるポジションに就きたいと考えて転職を決意。doda Xは、私の強みや弱みを踏まえたうえで最適な求人を紹介してくれました。また、過去の面接で指摘された点を分析し、的確なフィードバックと模擬面接をしてくれたので自信を持って本番に臨めました。応募書類も細部まで丁寧に添削してくれたので、書類通過率も上がったように思います。
33歳女性
広告代理店の営業からIT企業のマーケティングに転職
ワークライフバランスを実現できる会社でクリエイティブな仕事に挑戦したく、転職を考えました。doda Xは、転職の不安などもしっかりと聞いてくれて嬉しかったです。面接練習では、私がつまずいた部分を重点的に対策してくれて、改善ポイントも丁寧に教えてくれました。履歴書の添削も的確で、「ここはこうした方が伝わりやすいですよ」と具体的にアドバイスしてくれたので、書類通過率がグッと上がったように思います。
37歳男性
製造業の技術職から製造業の品質管理（マネジメント職）に転職
前職での経験を活かしつつ、より責任あるポジションで自分のスキルを伸ばしたいと考え、転職を決意。doda Xは、履歴書や職務経歴書の内容を的確にブラッシュアップしてくれて、面接対策も具体的かつ実践的でした。苦手な質問への答え方を模擬面接を通して重点的に教えてもらったおかげで、本番の面接は自信を持って受け答えができ、結果的に希望にマッチした企業から内定をもらえました。
doda Xには、独自の審査基準を満たした約7,300名（2025年4月時点）ものヘッドハンターが在籍しており、それぞれが特定の業界や職種の転職ノウハウに精通しています。
企業の内部事情に詳しいヘッドハンターも多く、「A社ではこのスキルが特に評価される」「B社ではこの質問をされる可能性が高い」といった実践的なアドバイスを受けられる可能性もあります。
業界や職種、そして企業に対する深い理解をもとに選考対策を受けられるので、転職を成功させたい方にとって特に心強い存在といえるでしょう。
自分に合った求人を見つけやすい
doda Xを実際に利用した方からは、「自分の志向に合った会社に出会えた」「希望にぴったりの仕事が見つかった」という声も多数寄せられました。
34歳男性
サービス業の営業からコンサル業界の営業に転職
30代に入ってからこの先のキャリアに不安を感じ、特にマネジメント経験を積める環境に身を置きたいという思いが強くなり、転職活動を始めました。doda Xを使って感じたのは、企業とのマッチング精度が高いことです。条件面だけでなく、企業文化やキャリアの展望まで考慮した提案が多く、自分の志向に合った企業に出会えました。スカウトの質も高く、どれも検討に値する内容でした。
31歳男性
Webディレクターからプロジェクトマネージャーに転職
ルーティンワークが増えて成長が見込めないと感じたこと、そして市場価値に見合った年収を手にしたいという思いが強く、転職を考えました。doda Xは私の経験や知識を深く理解したうえで、この先のキャリアパスについて具体的なアドバイスをくれました。また、非公開求人の中に希望にぴったりなITサービス系のPM案件があり、この求人は自分で探していたら見つけられなかったと思います。
35歳女性
システムエンジニアから製造業のプロジェクトマネージャーに転職
キャリアの伸び悩みを感じ、マネジメント経験を積みたいとの思いから転職を決意しました。doda Xは、私のキャリアや希望条件を細かくヒアリングしてくれて、それらに見合った求人を複数提案してくれました。履歴書の添削や面接対策も丁寧に指導してくれたので、自信を持って選考に臨むことができ、結果として希望に合致する会社に転職できたのでとても満足しています。
doda Xは公開求人だけでも約60,000件（2025年6月時点）扱っており、さらには7,300名（2025年4月時点）ものヘッドハンターが非公開求人をそれぞれ保有しています。
幅広い業界・職種の求人を網羅する「総合型」の転職サービスのため、希望する領域の仕事が見つかる可能性も高いでしょう。
また、以下のように“求人との接点”が多く用意されていることも特徴です。
doda Xの求人の見つけ方
- ヘッドハンターからの求人提案
- 企業の採用担当者や、doda Xの求人紹介担当からのスカウト
- 自分自身での求人検索
「企業文化やキャリアを踏まえた提案をしてくれた」という声も多いので、後悔のない転職先を選び取りたい方にとって特に魅力的なサービスといえるでしょう。
doda Xの特徴を解説
doda Xを実際に利用した方の評判を踏まえると、次の特徴があることがわかります。
doda Xの特徴
doda Xの求人は年収600万円以上が中心で、役職者や専門職向けの求人も多数掲載されています。
企業やヘッドハンター、doda Xの求人紹介担当者といった多方面からスカウトが届く仕組みがあるため、自分では探しきれない求人と出会える可能性が高い点も魅力といえるでしょう。
ハイクラス向けの求人が豊富
doda Xは年収600万円以上の求人を60,000件以上扱っており、年収1,000万円以上の求人も30,000件以上保有しています（2025年6月時点）。
求人検索画面を見ても、年収の条件設定が「600万円」からとなっており、まさに高年収求人に特化した転職サービスであることがわかります。
▼doda Xの求人の年収レンジ・公開求人数
| 年収レンジ | 公開求人数 |
|---|---|
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点／各年収でヒットした求人数をもとに概算）
役職のないポジションも一部ありますが、基本的には以下のようなマネジメント経験者や専門職を対象とした求人が中心です。
doda Xのハイクラス・エグゼクティブ人材向けの求人（例）
- 管理職（マネージャー、事業責任者、部長職、役員候補など）
- 研究・技術職（医療・化学分野の研究職、メカ設計技術者など）
- 専門性の高い役職・職種（CFO・CIO、企業内弁護士など）
スカウトの種類が豊富
doda Xに登録すると、さまざまなスカウトを受け取れる可能性があります。
自分で求人を探すだけでなく、企業やヘッドハンターからも仕事の紹介を受けられるため、求人との出会いを効率的に広げられるのがメリットです。
▼doda Xのスカウトサービスの種類
| 企業スカウト | 経歴に興味を持った企業から届くスカウト |
|---|---|
| プラチナスカウト |
|
| ダイヤモンドスカウト |
|
| 求人紹介サービス | doda Xの求人紹介担当者（※1）から届くスカウト |
※1 企業の採用担当者と直接やり取りをしているdoda X内の専任担当者
これらのスカウトサービスは会員登録時に利用可否を選択でき、登録後もマイページ内の「サービス設定」から変更が可能です。
企業との出会いを増やしたい方や、自分で求人を探す余裕がない方は、まずは全てのスカウトサービスにチェックを入れておくと良いでしょう。
doda Xとの併用におすすめの転職サービス
doda Xの特徴やメリットなどを紹介してきましたが、「希望に合う求人に多く出会えるか不安」「自分には少しハードルが高いかも…」と感じている方もいるかもしれません。
そこで、doda Xのデメリットをカバーしてくれる2つの転職サービスを紹介します。
▼doda Xとの併用におすすめの転職サービス
| 特徴 | |
|---|---|
| ハイクラス求人が豊富なため、希望の仕事に出会える可能性が高い | |
| 年収600万円以下の求人も多いため、役職がない人でも安心 |
ビズリーチはハイクラス向け求人が豊富なスカウトサービス
| 公開求人数 | 153,018件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ | ハイクラス特化型転職サイト |
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
特徴
- 15万件以上（※）のハイクラス求人を保有
- コンサルタントやIT技術者向けの求人が多い
- 審査通過者のみ利用できる
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
ビズリーチは、ハイクラス求人に特化したスカウト型転職サービスです。
doda Xの約2.5倍の求人数を誇り、特に「コンサルタント職」と「IT技術職」に関しては、それぞれdoda Xより17,000件以上多く扱っています（※）。
doda Xは基本的には誰でも登録できるのに対し、ビズリーチは審査通過者のみ利用できることも特徴です。
審査通過者は「一定の職務経験・スキルがある」と見なされることが多く、スカウト数や選考通過率が高まる傾向があります。
より厳選された“即戦力人材”を求める企業の利用が多いため、他の転職サービスでは出会えないような好条件の求人を確認できる可能性が高いでしょう。
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
| 公開求人数 | 153,018件 |
|---|---|
| 転職サービスのタイプ | ハイクラス向け |
| おもな拠点 | 東京・大阪・名古屋（愛知県）・福岡・静岡・広島 |
| 運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
あわせて読みたい
リクルートダイレクトスカウトはこれからハイクラス転職を目指す人におすすめ
| 公開求人数 | 499,097件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ | ハイクラス特化型転職サイト |
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
特徴
- 業界最大級の51万件以上の求人数（※）
- 年収600万円以下の求人も豊富
- 専用アプリで転職活動をサクサク進められる
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
リクルートダイレクトスカウトは、ハイクラス求人をメインに扱うスカウトサービスです。
保有求人数は約51万件（※）と、数ある転職サービスの中でトップクラスの規模を誇ります。
管理職や専門職向けの求人が中心ですが、年収300〜500万円ほどの一般社員向け求人も多いため、「doda Xの求人は自分には少しハードルが高い」と感じている方にもおすすめです。
無料の専用アプリを使うと、新着スカウトの確認や、企業・ヘッドハンターとのやり取りをチャットで手軽に行えるため、より効率的に転職活動を進めたい方にもぴったりです。
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
| 公開求人数 | 499,097件 |
|---|---|
| 転職サービスのタイプ | ハイクラス向け |
| おもな拠点 | 札幌（北海道）・仙台（宮城県）・宇都宮（栃木県）・さいたま（埼玉県）・千葉・丸の内／立川（東京都）・横浜（神奈川県）・金沢（石川県）・新潟・長野・静岡・名古屋（愛知県）・京都・大阪・神戸（兵庫県）・岡山・広島・高松（香川県）・福岡 |
| 運営会社 | 株式会社インディードリクルートパートナーズ |
※ミライトーチ調べ（2025年6月時点）
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業界・職種に特化した転職サービス
doda Xは幅広い業界・職種の求人を扱う「総合型」の転職サービスですが、なかには特定の領域の求人を専門に扱う「特化型」のサービスもあります。
例えば、次のような転職サービスの併用がおすすめです。
▼おすすめの特化型転職サービス
| 専門領域 | 転職サービス | 特徴 |
|---|---|---|
| IT業界 | ワークポート | 47都道府県に拠点があり、地方のIT求人も豊富 |
| IT業界 | ギークリー | 精度の高いマッチングを実現（職場定着率97％※） |
| 外資系 | LHH転職エージェント | 大手グローバル企業の求人を多数保有 |
| 管理職 | JACリクルートメント | ハイクラス・ミドルクラス向けの管理職求人に特化 |
※2024年3月時点
doda Xでは確認できない求人に出会えたり、専門的なサポートを受けられたりすることもあるため、転職したい業界・職種が決まっている方は特化型サービスも併用してみましょう。
特化型サービスのメリット（例）
- そのサービスしか扱っていない「独占求人」を紹介してもらえる可能性がある
- 業界・職種に詳しいキャリアアドバイザーから専門的なアドバイスを受けられる
- 選考対策やキャリアプランなどについて多角的な視点が手に入る
doda Xの会員登録の方法と利用の流れ
doda Xの登録の流れや利用方法を紹介します。
doda Xの利用の流れ
- STEP1：会員登録・Web履歴書の登録
- STEP2：スカウトの確認、または求人に直接応募
- STEP3：ヘッドハンターと面談、または企業・doda X求人紹介担当とやり取り
- STEP4：履歴書・職務経歴書の作成、書類選考
- STEP5：面接
- STEP6：内定・入社
以下の経路で応募した場合、企業とのやり取り（応募書類の提出、面接日程の調整など）をヘッドハンターやdoda Xの求人紹介担当者が代行してくれます。
企業とのやり取りを代行してくれる応募経路
- ヘッドハンティング
- 求人紹介担当のスカウト
- 求人検索
「企業スカウト」経由で応募した場合は、企業とのやり取りを自分で行う必要があります。
ただし応募企業との間に第三者を挟まないため、スピーディーに転職活動を進めたい方は「企業スカウト」をメインに応募を検討するのもおすすめです。
doda Xに関するよくある質問
doda Xに関するよくある質問に5つお答えします。
doda Xに関するよくある質問
doda Xは無料で利用できますか？
doda Xは、登録から内定まで全て無料で利用できます。
なぜなら、スカウトを行う企業やヘッドハンター（人材紹介会社）が、doda Xに「紹介料」を支払う仕組みになっているためです。
この仕組みにより、求職者はスカウトやヘッドハンティング、面接対策など、転職活動に必要なサポートを無料で受けられます。
dodaとの違いを教えてください。
doda Xとdodaは、どちらもパーソルキャリアが運営する転職支援サービスですが、対象となる求職者や取り扱い求人に違いがあります。
doda Xは、おもにリーダー層や管理職、専門職などの「ハイクラス人材」に特化しており、年収600万円以上の高年収求人が中心です。
一方、dodaは幅広い年代の求職者を対象としており、未経験者歓迎の求人や年収300万円台の求人も多数取り扱っています。
▼doda Xとdodaの違い
| doda X | doda | |
|---|---|---|
| おもな利用者 | ||
| 求人の年収帯 | ||
| 公開求人数 | ||
| 独自のサービス |
|
doda Xとdodaを2つ登録しても大丈夫ですか？
doda Xとdodaは両方登録しても問題ありません。
dodaにはdoda Xにはない特徴もあるため、併用することで次のようなメリットが手に入るでしょう。
doda Xの利用者がdodaを利用するメリット
- doda Xでは見つけにくい求人に出会える（未経験OKの求人など）
- 専任のキャリアアドバイザーが内定まで一貫してサポートしてくれる
- 適職や適正年収などがわかる「診断ツール」を無料で利用できる
- 転職ノウハウが学べる「無料セミナー」に参加できる
なお、dodaとdoda Xは別々のサービスのため、ログイン情報の連携ができません。
そのため、それぞれ個別に登録が必要となる点には注意しましょう。
doda Xにアプリはありますか？
doda Xの公式アプリは提供されていません（2025年6月時点）。
ただし、新着のスカウトやメッセージはメールで通知を受け取れます。
そのため、Web上のマイページを頻繁に確認しなくても転職活動を進められますが、スカウトの管理やヘッドハンターとのやり取りをスマホで行いたい方も多いでしょう。
こうした方は、doda Xと同じくハイクラス求人をメインに扱い、専用のスマホアプリも提供している「ビズリーチ」や「リクルートダイレクトスカウト」を併用するのもおすすめです。
doda Xに登録したのにスカウトが届きません。
スカウトが届かない場合は、Web履歴書の内容が不十分な可能性があります。
ヘッドハンターはWeb履歴書の内容をもとにスカウトを送るか判断しているため、内容が薄いとスキルや実績が伝わらず、スカウト対象から外れてしまうことがあるのです。
スカウトを増やしたい方は、次のポイントを意識してWeb履歴書をブラッシュアップしましょう。
Web履歴書のポイント
- 自社独自の内容を記載する
- 客観的・定量的な成果を盛り込む
ヘッドハンターは業界や職種の一般的な仕事内容は理解していますが、企業ごとの取り組みまでは把握していないことがほとんどです。
そのため自社特有の業務やプロジェクトがあれば、背景や目的、自身の役割などを含めて具体的に記載しましょう。
例えば「業務改善を実施」とだけ書いても、どのような改善だったのか、どのくらい効果があったのか伝わりません。
この場合は「月次レポートの作成を自動化し、業務時間を前年比で20％削減」と書くなど、客観的かつ定量的な成果を示すことでアピールにつなげましょう。
ミライトーチMediaとは
転職やキャリアに関わるコンテンツを通じ、「今の仕事に悩む人」がより自分らしく働けるようにサポートしているメディアです。
不安のない転職活動や理想の転職先探しに役立ててもらうため、転職者や人材業界関係者へのインタビュー調査はもちろん、厚生労働省などの公的データに基づいたリアルで正しい情報を発信し続けています。
フリーターから正社員就職に！おすすめ転職サイト一覧
「フリーターだから、転職サイトは使えないでしょ？」
正社員就職を考えているフリーターの方の中には、このように思っている方も多いのではないでしょうか？しかし、安心してください！
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20代・第二新卒転職の強い味方！マイナビエージェント
| 初めて・20代 |  |
履歴書対策 | |
|---|---|---|---|
| 求人数 | |
高収入求人 | |
とにかく20代の転職サポートに力を入れている。20代を採用したいと考えている企業のデータベースを豊富にもっていたり、転職が初めての人でもていねいに業界情報や面接対策を教えてくれたりするので、満足度が高い。
