とても雰囲気も良く中途採用の私にも優しく気さくに接していただけるので、馴染むのにもそんなに時間はかかりませんでした。

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  • 20代
  • 大阪府大阪市
  • 勤続年数1年
  • 中途入社
             
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キャリアカウンセラーへ転職した理由を教えてください
キャリア形成の支援に関われる転職コンサルタントに興味があったためです。
キャリアカウンセラーへ転職は成功したと感じますか?
はい
そう感じる理由は何ですか?
前職では、老舗電機メーカーにて、製造・品質関連の業務に従事しておりました。 マイナス面の転職理由は2つあります。1つ目は、どれだけ働いても、評価されにくい年功序列制度が嫌だったためです。100年以上続く企業であったため、実績をどれだけあげても年齢のせいで昇進することが困難でした。2つ目は、エンジニアは海外出張も多く、急きょ出張が決まることも多々有り、プライベートの時間を作ることができなかったためです。海外出張は主に中国上海市で、期間は2週間~1ヶ月でした。事前に帰国日が決まっているときは良いのですが、出張期限が急きょ延長となり、2週間の予定だったのに2ヶ月程滞在しなければいけないこともありました。そのため、日本でプライベートの予定を急にキャンセルすることが多くなり、当時付き合っていた恋人とも別れるなど、プライベートがボロボロになってしまい、労働環境を変えたいと強く願っていました。 プラス面の転職理由は、昔から会社経営に興味があり、経営者に会える仕事、雇用に関わる仕事をしてみたかったためです。そのため、前職のエンジニアとは全く関係がなく、未経験の転職コンサルタント業務に興味を持ちました。経営の3大要素ヒト・モノ・カネの中でも、ヒトが最も重要な要素だと思っていたためです。また、コンサルタント業務は実力主義のため、努力は報われるという点も転職に踏み切った理由の一つです。
転職エージェントを利用しましたか?
いいえ
利用した方はサービス名を、利用しなかった方はその理由を教えてください
どのエージェントが良いかわからなかったため
実際転職エージェントを利用して、または利用せず活動してどうでしたか?
1つ目の理由は、業務内容が自分の経験したい内容とかなりマッチしていたためです。もともと経営を学びたいと思っており、転職先では経営者と会って話す機会が多かったため、業務内容は希望を満足していました。 2つ目の理由は、ライフワークバランスを充実させることができたことです。前職では、突然の出張が多く、プライベートの時間が全然取れませんでしたが、転職先ではフレックスタイム制を導入するなど、公私のバランスを取れている労働条件だったため、趣味にあてる時間も確保でき、労働環境が改善出来ました。 3つ目の理由は、実績に応じて給与が上がる給与体系であったことです。給与が固定給と実績に応じた歩合給(ボーナス支給)の混合であったため、頑張って結果を出せば出すほど実績が反映され給与もあがり、モチベーションの向上にも繋がりました。
転職サイトを利用しましたか?
はい
利用した方はサービス名を、利用しなかった方はその理由を教えてください
リクナビネクスト
実際転職サイトを利用して、または利用せず活動してどうでしたか?
良かった点は自分が本当にやりたいと思う仕事の求人だけを探すことができたことです。転職エージェントを利用すると、エージェントが決めたい案件や、決まりやすい案件を中心に紹介されますが、エージェントを利用せず求人媒体で探した結果、自分の求める求人に注力することができました。悪かった点はエージェントを利用していれば、自分自身が気づいていない強みや魅力をしることができただろうと思います。他者の意見を聞くことでより選択の幅も広がったと思います。
キャリアカウンセラーへ転職を考えている方にアドバイスを具体的に2つお願いします
良かった点は、サイトに記載されている求人数が多いことです。勤務地、給与、雇用形態、休日等々の細かい条件を設定しても、たくさんの求人がヒットするため、自分の希望にあった求人を探すことが可能です。 悪かった点は、求人があまりにも多いため、自分の経験が本当に活かせるのか、求人に記載されている内容が100%本当のことなのかを、事前に調べることがとても難しく、採用されて出社してみたら「こんなはずではなかった」と思うこともあるそうです。
キャリアカウンセラーへ転職を考えている方に最後に一言お願いします
1つめは、転職のリスクもしっかり理解しておくことです。 転職で条件が劇的に良くなることはあまりありません。給与が下がったり、労働環境が悪化することもあります。そして、中途採用だと即戦力にならなければ使えないとレッテルを貼られます。さらに、一度転職をしてしまうと次の転職はなかなか決まりにくいです。なので転職のリスクを十分に理解したうえで、それでも転職したい場合のみ転職を勧めます。 2つめは、転職経験者または転職市場に詳しい方の意見を取り入れたほうが良いです。私は転職エージェントを利用しませんでしたが、もし転職前に時間を戻すことができるのであれば、転職エージェンとに相談して転職先を決めたいです。 業界未経験者でしたが、中途採用者が多い職場ということもあり、中途採用教育もしっかりしており、とても働きやすい環境でした。

★転職サイト・転職エージェントを徹底比較★取り扱い一覧

最後に「どの人材紹介会社に登録すればいいのかわからない」という方のために、各転職サイトや転職エージェントの特徴やポイントをご紹介します。

転職サイトや転職エージェントはそれぞれ特徴が異なります。あなたにふさわしい会社を選んで、後悔しない転職をしましょう。

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  • 🕒
  • 2019.08.01更新
  • 30代
  • 東京都港区
  • 勤続年数4年
  • 中途入社

一生、営業職で終わりたくなく、専門家として企業の役に立ちたかったので。

  • 30代
  • 東京都中央区
  • 勤続年数2年
  • 中途入社

関係会社間の経営相乗効果について興味を持ち、マーケティング手法が活かせると思ったからです。

  • 30代
  • 埼玉県さいたま市
  • 勤続年数3年
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ITコンサルタントの仕事に興味があったので、思い切って飛び込みました。

  • 30代
  • 東京都千代田区
  • 勤続年数12年
  • 新卒入社

結婚を前にワンランク上の職種に就き、今以上にやりがいのある仕事がしたいと思ったから。

  • 20代
  • 千葉県船橋市
  • 勤続年数4年
  • 新卒入社

今の仕事の責任重さに耐えられなくなり、精神的に疲れてしまったので転職しました。

  • 30代
  • 東京都千代田区
  • 勤続年数7年
  • 新卒入社

会社の業績が悪くなり、一生働くのは無理だと思い転職する事にしました。

  • 20代
  • 愛知県名古屋市
  • 勤続年数5年
  • 中途入社

休日出勤やサービス残業が多くなり、仕事を続けるのが苦になったので転職しました。

  • 20代
  • 埼玉県所沢市
  • 勤続年数1年
  • 中途入社

転職先の待遇に目を惹かれて転職をしました。前の職場の環境が酷かったからです。

  • 30代
  • 東京都世田谷区
  • 勤続年数12年
  • 新卒入社

もっと自分のスキルを高めたいという思いから、他業種への転職を決めました。

  • 30代
  • 東京都葛飾区
  • 勤続年数7年
  • 中途入社

ボーナスが少なく給料に不満を感じたので、転職を考えるようになりました。

  • 20代
  • 東京都新宿区
  • 勤続年数3年
  • 新卒入社

もともと人材系の仕事に興味があったこともあり、人と企業を結ぶお手伝いがしたいと思ったからです。

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