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今まで派遣社員での勤務でしたが、ある日ふと正社員で働く方がいいのか?と考えて転職しました。

  • 30代
  • 東京都港区
  • その他
  • 勤続年数1年
  • 中途入社
転職後の職種をおしえてください
正社員として経理、人事係事務
正社員として経理、人事係事務へ転職した理由を教えてください
初めて真面目に就職活動を行い、それも正社員経験がない30代の人間を雇う時点でなかなか決まらないだろうと思っていました。ですが、仕事なんていくらでもある。探していればいつか見つかると思っていましたので、なんとか合格し現在正社員として勤務しています。
当時面接して頂いた担当者から「採用基準に条件があった」と言われました。ですが、実際提示されていた条件と異なっていた部分もあってこちらとしてはなんとも言えない気分でした。ですが、正社員の肩書もほしかったのもありますので、これが正しい道なんだと思っています。就活するにあたり、「本当に自分がしたいことはなんだろうか?」など見つめ直す機会も増えました。採用していただいて働いていますが、その時もう一つやってみたい仕事がありましたが、資格を取らないといけない仕事でした。もし今採用されていなければそちらの道に進んでいたかもしれない。と、考えるとこの道は成功だったのか失敗だったのかわかりません。ですが、やってみたいことはやればいいと思います。今の仕事が慣れて落ち着いてから仕事にはするかわからないけど現在その資格の勉強もしています。人間やりたいって思えることは叶うし、やろうと思えれば何でもやれるのだなぁ。と思いました。
転職・再就職(復職)の経緯とアドバイスを教えてください
初めてまともに就職活動を行いましたので、自己PRから志望動機など履歴書の中でも自分の今までを書く部分は全然うまくかけていなかったと思います。いろんな就活サイトなどを参考にし、どうすれば企業側に目に留まってくれる内容が書けるかを考えました。
私は主にエン・ジャパンさんでお世話になりました。サイト自体とても見やすくて、仕事の職種やエリアなども検索しやすかったです。
こちらのサイトを参考に一つ目より二つ目の企業に送ったもの自己PRや志望動機のクオリティを上げるという目標を持ちました。私は経理系の仕事でエントリーをしていたのですが、自分以上の経理のプロフェッショナルな方は山ほどいるだろうと最初から思っていましたので、まずは書類で目を留めてもらう。これをゲームのように考えて第1ステージクリア。これがどれくらいの率で通過できるかと考えていました。面接まで行けば第2ステージクリア。実際はそこから二次面接やら、ありますが、気長にやろうと思っていたのと、会って話して社風が本当に行きたいところだったのかを企業も見極めていますが、こちらもそこは見極めないといけないところなので、合格するのはまだ先だろう。という気持ちで受けていました。最低月2社には履歴書を送る。月1社は面接に行けるようにする。と目標はもっていました。
正社員として経理、人事係事務へ転職を考えている方に最後に一言お願いします
2次面接の時に記載と若干違う事を言われてとまいどいました。それでもここで勤務するべきなのか?と悩みましたが、なかなか2次面接まで行くこともなかったので、若干違う部分は仕方がないと思い働きました。

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