薬剤師の転職!エリアマネージャーの仕事とは

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エリアマネージャーの業務内容

チェーン展開しているドラッグストアや調剤薬局チェーンにおいて、いくつかの店舗や薬局の管理を任される仕事が「エリアマネージャー」です。店舗において店長勤務経験がある人が、エリアマネージャーに就任する傾向があります。また、製薬会社においては、MRなどの営業職から支店管理へとキャリアアップし、その次に複数の支店を管理するエリアマネージャーの職に就きます。

これらのドラッグストアや調剤薬局、製薬企業において、エリアマネージャーは絶対に薬剤師でなければならない理由はありませんが、薬剤師としての知識や経験をエリアマネージャーの仕事の現場に活かすことができるのも事実です。そのような素養があった上で、職場における他のスタッフの業務内容も詳しく把握しており、管理・経営能力を持っていることが求められます。

売上を向上させるために、社員の悩みや意見を聞いたり相談に乗ったりすることや、具体的な提案・指導・サポートをしたりすることもエリアマネージャーには求められます。もちろん支店の状況や問題点を、本社に伝達することもエリアマネージャーの役割です。つまり、個々の社員や支店と本社との間を取り持つ、製薬業界・医薬品販売業業界における中間管理職が、エリアマネージャーの立場だと言えるのです。

エリアマネージャーの年収

経営手腕や管理能力を発揮できるエリアマネージャーには、役職手当が支給されます。一般的な薬剤師の年収は600万円前後と言われていますが、責任が伴う管理職でもあるエリアマネージャーの平均年収は750万円前後であり、企業によっては1000万円程度になることもあります

高給である分、支店や営業所を回ることやそれぞれに応じた業務目的を立てるスキル、事務員やパートなどの個々のスタッフに対する対応なども求められ、非常に忙しい職種とも言えますが、責任とやりがいの多い仕事であることも事実です。

好条件の求人情報の見つけ方

エリアマネージャーの仕事の募集件数はかなり多くありますが、薬局や製薬会社の支店など現場での仕事内容を把握していないことには成り立たない仕事ですので、その業界の経験が無くては採用されない場合がほとんどです。経験がある場合も、会社によってエリアマネージャーの仕事内容や待遇などが異なりますので、転職前にしっかりと応募条件を把握しておくことが最低限必要です

一般の転職情報サイトや転職情報誌では、そういった細かな条件や情報を得ることはほぼ不可能です。記載されている内容と実際の職場の待遇が大きく異なることも有り得るのです。では、どのようにして好条件のエリアマネージャーの求人を見つけることができるのでしょうか。

その答えになるのが、「薬剤師専門転職エージェントサイト」や「医療関係職専門転職エージェントサイト」の活用です。通常の転職サイトとは異なり、転職希望者の条件を専任のキャリアコンサルタントが把握して、おすすめの仕事を紹介してくれるのが、これらの「エージェントサイト」の特徴です。

内部の環境などを事前に入手することや、キャリアコンサルタントを通して給与や休暇などの待遇について転職先に交渉してもらうことも可能です。満足のいくエリアマネージャーへの転職を目指すなら、「エージェントサイト」を見逃すのはもったいないと言えるでしょう。「エージェントサイト」を活用して、より好条件のエリアマネージャー職を見つけましょう。

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