仕事をきっかけに京都に引っ越し、食品メーカーに勤めることになった私は、これまでグラフィック関係の専門学校を卒業していたため、世間でいうオタクとよばれるタイプの人間でした。

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  • 20代
  • 京都府
  • メーカー
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どのようなセクハラ・パワハラ・職場いじめを受けたか?
京都は、土地柄の影響もあるかもしれませんが、新参者をまずは排除しようという傾向があり私が勤務していたメーカー食にて試食を作るように上司から依頼をされることがありました。私はもっぱら実家暮らしのためこれまで料理をしたことがなくパソコンを使う方が得意だったのですが、「花嫁修業と思って作ってみたら。ここなら会社の材料を使っていくらでも失敗できるし」と嫌味を言われることがありました。料理がうまくないのは認めますが、あからさまに食材を無駄にするのが見え見えというような人をさげすむような発言にむかついたことがありました。悔しいのでしっかりとレシピを教えていただきながら女性の上司と気を取り直して一緒に作った際、私が一人で作り女性上司がそばにいて支持を出すだけでしたが、男性上司からは「まあまあだな。これ作ったのどうせ君だろ?」と言われ方もしました。嫌味をいう男性上司以外はみんな「おいしい」と言ってくれましたし、自分でもうまくできたと評価できる出来栄えだったので女性を下に見るような発言の数々に嫌気がさすようになりました。 誰でも初めてはあるのだから、一生懸命苦手を克服しようとしている姿を小ばかにするような発言は受け入れられませんでした。
セクハラ・パワハラ・職場いじめ解消に向けて何か活動(被害者コールセンターに相談)をしたか?
私が浴びた職場いじめの数々の言葉は周囲の同僚や女性上司の耳にももちろん入っていました。 そのため、相談をしようと思えば事情はほとんどの方が理解している状況なので、飲みに連れて行ったときにしっかりと話を聞いてくれる、聞き役にも回ってくれる周囲の人に助けられました。そのため、特別に被害者コールセンタに連絡をするということではなく、身近な人に相談ができる幸せな環境で私は仕事をしていたと思っています。そんな中、女性上司の目から見ても私以外の女性社員にも職場いじめ発言を繰り返していた部長に対して、これまで言われた発言を集めて社長や人事部長に突き出そうという仕打ちを行うことにきまりました。言われれば言われるほど、ネタが増えていく状況になっていったので、言われてもなんとも思わなくなることができるなど一石二鳥になりました。
セクハラ・パワハラ・職場いじめをうけて転職を考えたか?/ したか?
転職は正直考えた時期もありました。 私が職場いじめを受け始めたのは、入社して1か月が経過したときで、まだ友人やなんでも話をできる人間関係というのが構築されていない段階でしたので、自分一人で悩みを抱えていました。一番苦しい時間でしたので、このとき一番転職を考えていました。そんな私の姿に気づいた教育係の先輩から話を聞いてもらいうことができ、先輩のいないところや見えないところで言われていたひどいセリフの数々を知るにしたがって私の味方になってくれる約束をしてくれたのでよかったです。 転職を考えた始めた当初は、女性の多い職場に次はのりかえたほうが今回のような男女差別が少ないのでのびのび仕事ができるのではとかんがえることもありました。
転職の有無にかかわらず現状は?
結局、私は転職をすることにしました。 私の味方として働いてくださっている周囲の方々には申し訳なかったのですが、部長の職場いじめ発言は私がチクったという風に思い込み始め、私に得意のパソコン業務を任せることなく、一番苦手な料理やお茶出しなどの業務をわざとふってくるなどエスカレートしたからでした。今回わかったことは、こういったひどい人にターゲットにされたら最後なのかなということでした。味方ができても結局は、原因となる人がいなくならない限りは変わりませんでしたし、味方になったことで職場の雰囲気も悪い流れができていました。部長という役職であるからこそ、役職で劣っている分なにも言い返せないという弱みにも漬け込んでいたいので、これ以上この職場で働きたいという気持ちもなくなり転職をしました。

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