現在はアパレル関連企業に勤めていますが、以前は新卒で3年間地方銀行に勤めていました。

  • 20代
  • 鳥取県
  • 勤続年数1年
  • 中途入社
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アパレルへ転職した理由を教えてください
現在はアパレル関連企業に勤めていますが、以前は新卒で3年間地方銀行に勤めていました。銀行を退職した理由は、縛りが多く新しいことを好まない企業であったことと、男性社会である環境に辟易したこと、自分自身金融業界を好きではなかったからです。 銀行は民間企業ではありますが、公共性が高いことから、他の業界に比べ日常生活に必要不可欠な分野であると言えます。そのため給料が良いのは確かですが、裏を返せば縛られるものが多い分野とも言えます。そのため、革新的なことをしようとすると何かと障壁があったり、そもそも新しいことを好まない企業文化があったり、景気の良かった時代を引きずって新しいビジネスを仕掛けないから業績が落ち込んだりと、あまり活気のある雰囲気ではありませんでした。 また、そのような雰囲気を生んでいるのは、個人的に会社が男性社会であるからだと感じました。行員の半数は女性ですが、管理職や監督職に就いている女性の数はとても少ないのが現状で、管理職に至っては1桁台でした。そのため基本的に上司は男性であり、経営層はもちろん男性ばかり。仕事の進め方がトップダウン方式で、下から意見を吸い上げて柔軟に仕事に取り組むことはありませんでした。明確な根拠のないまま営業ノルマの数値を割り振られ、成果が上がっていないと特に有効なアドバイスもないまま一方的に責められる職場環境に、精神的に参ってしまいました。 そして、退職の一番大きな理由は、私自身金融業界のことを好きではなかったからです。就活中なぜ銀行を選んだのか今考えてみると、「安定しているから、給料がいいから、周囲の納得を得たいから、見栄を張りたいから」だったと思います。金融業界で働きたい!こういうことをしたい!という強い意思は一つもありませんでした。その証拠に、3年間勤める間、いくら成果を上げて周囲から褒められたりしても、嬉しいと思った経験は一度もありませんでした。仕事に対する愛がなかったため、努力するモチベーションはやらなきゃという義務感でしかなかったし、能動的に成長しようという気持ちが少なく常にそこそこのラインで仕事をしていたような気がします。 以上のことから、精神衛生上良くないと考え退職するに至りました。 そして、アパレルを転職先に選んた理由はとても単純です。ただ、ファッションが好きだから。今までアルバイト経験すらありませんが、とにかく好きなことを仕事にしてみようと思ったのです。今まで仕事を選ぶときは、アルバイトですら条件や周囲からどう思われるかという視点で選んできたのだと思います。その価値観から抜け出すのは大変でしたが、周囲の目を気にせず夢中になれることに飛び込んでみたい、そうしないと後々後悔するんじゃないかと思い、決断しました。
アパレルへ転職は成功したと感じますか?
はい
そう感じる理由は何ですか?
今の所成功していると思います。理由は、職場の名前を周囲の人に伝えることができるから、好きなことを仕事にできていると思うからです。 以前銀行に勤めていた時は、自己紹介するときに「〇〇銀行に勤めています」と言うのがとても嫌でした。今考えると、私自身が仕事を好きでなく、むしろ嫌いだったんだろうと思います。それが今や堂々と人に言うことができ、そこから話を広げることもできるようになったので、私にとっては良い大きな変化です。 また、好きなファッションを仕事にできていると感じるからです。もちろん、仕事の全ての場面が楽しくてしょうがない!なんてことはありません。地味な作業もあるし、売り上げや在庫管理など考えないといけないことも沢山あります。それでも、好きなものに囲まれながら仕事ができて、ファッションを通じて人と関われることに充実感を覚えます。好きな事をしているからこそ、自ら新しい事を学んでもっともっと成長したいと素直に思います。
転職エージェントを利用しましたか?
いいえ
利用した方はサービス名を、利用しなかった方はその理由を教えてください
なし
実際転職エージェントを利用して、または利用せず活動してどうでしたか?
利用していません。
転職サイトを利用しましたか?
いいえ
利用した方はサービス名を、利用しなかった方はその理由を教えてください
なし
実際転職サイトを利用して、または利用せず活動してどうでしたか?
利用していません。
アパレルへ転職を考えている方にアドバイスを具体的に2つお願いします
企業の規模を考える事と、将来自分がどういう事がしたいか、どうなっていたいかとイメージする事が大切です。 まず、企業の規模についてですが、多くの人が知っているようなブランドはもちろん規模が大きく、会社の体制も細分化されています。1つ1つの仕事が分業化されているため、特定の分野のエキスパートになれるかもしれません。逆に、そこまで知名度はなく数十人単位で経営している企業もあります。経営層との距離が近いため、様々なノウハウを学ぶチャンスがあるかもしれません。どのような形態が自分に合っているか考える必要があります。 また、今後自分はどうなりたいかイメージすることも大切です。現段階では具体的にイメージできなくても、こんな感じになりたいな、というレベルで全く問題ありません。自分でお店を持ちたいのか、その会社で昇格していきたいのか、はたまた海外に行ってみたいのか。ぼんやりでもある程度のイメージを掴んでおくことで、仕事に対するモチベーションも上がってより成長できるでしょう。

年齢で登録するべき転職サイトは違う!年代別オススメ転職サイト一覧表

最後に「どの転職サイトに登録すれば良いのかわからない。。。」という方のために、年齢別におすすめ転職サイトをご紹介します。転職サイトはそれぞれ取り扱っている求人が違うのであなたに合った転職サイトを選ぶことが大切です。

転職サイト名 20代 30代 40代 50代~
リクナビNEXT
全年齢がターゲットになっている転職王道サイト。転職成功者の8割が登録しており、求人情報数も日本最大級なので、転職を考え始めたらまず始めに登録をしておくこと。登録後「レジュメ登録」をしておくと、意外な企業からスカウトを受ける可能性があるのでオススメです。転職エージェント(転職コンサルタント)がつかずに自分で求人情報を探すタイプなので、転職の意思が低くても気軽に登録できる。
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とにかく20代の転職サポートに力を入れている。20代を採用したいと考えている企業のデータベースを豊富に持っていたり、転職がはじめての人でも丁寧に業界情報や面接対策を教えてくれたりするので、満足度が高い。
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21歳~29歳で大卒の人がメインターゲット。会員登録すると年収診断やキャリアタイプ診断など転職活動のベースを決めるのに役立つコンテンツが豊富で、特にキャリアチェンジを考えている20代から人気。求人の種類は大手・中小・ベンチャーと非常に幅広い。
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30~50代×現在の年収が600万円以上の求職者をターゲットにしている。このターゲットにあてはまる場合は好条件の求人がすぐに見つかるので登録必須。逆に現在の年収が600万円未満の場合、一気に求人数が減ってしまうので、その場合は登録しないほうが良い。海外にも拠点があるので、外資系企業で働きたい人・海外で働きたい人にもオススメ。
ワークポート
IT系の企業とのつながりが強いので、IT業界の求人をチェックしたいなら登録必須。また転職サポートをしてくれるスタッフの対応がとても丁寧なので「この転職を最後の転職にしたい」なら必ず登録をしておくこと。

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毎日デスクワークでPCとにらめっこ状態だったのが嫌で興味のある場所で働きたいと思ったから。

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  • 東京都足立区
  • 勤続年数3年
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今の仕事にやりがいが感じられず、長く続けるのは難しいと感じたので転職しました。

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