JACリクルートメントのITエンジニア転職【履歴書作成サポートが特に充実】

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世界9カ国にグループ会社があるJACリクルートメントは取り扱う求人もグローバル

1975年イギリス・ロンドンで日系人を対象にした人材紹介から始まったJACリクルートメント。社名にもなっているJACとは海外で職探しに困っている日本人(Japan)の代理人(Agency)や相談相手(Consultancy)となって役に立ちたいという思いから付けられたそうですよ。

1975年から培ってきた海外での信頼と実績は他社のサイトにはない、JACリクルートメントが外資系や海外転職に強い要因にもなっています。海外における転職のノウハウを知り尽くしたJACリクルートメントにとって海外転職は最も得意とする分野といって良いでしょう。

求人数は全体で10,000件以上。そのうち公開されている求人数は常に3,000前後ですが、非公開求人はその2倍約7,000以上となっています。求人は国内に留まらずイギリス、シンガポール、インドなど世界9カ国にあるJACリクルートメントグループと常に情報が交換され、世界を拠点にした求人情報も多く取り扱っています。

そして転職サイトの決め手にもなるキャリアコンサルタントの質。大手転職サイトではキャリアコンサルタント在籍数が100名ほどなのに対し、JACリクルートメントは300名と圧倒的な数を誇っています。

しかも様々な職種や業界に精通したスタッフが揃っていますので、他の転職サイトでは難しい英語以外の言語を扱う企業への転職やフリーランスからの転職にも対応できます。

企業ごとに履歴書の書き方は大きく変わる!?

履歴書、職務経歴書(以下レジュメ)の添削や面接対策をすべて無料で受けることができます。レジュメは希望企業へ自分をアピールし、次へ進むための突破口にもなるためJACリクルートメントでは最も力を注いでいる1つです。

企業によってレジュメで重要視するポイントが違うため、JACリクルートメントではキャリアコンサルタントが直接企業へ通い、その企業が求める人材やレジュメ、面接で重視するポイントといった情報を把握していきます。

同じ職務経歴でも企業ごとにレジュメの書き方を変え、転職希望者が培ってきた経験やスキルを活かし、企業にとって魅力的なレジュメを作成する手助けをしてくれます。

そして外資系や海外転職も多く取り扱うJACリクルートメントには英文によるレジュメの添削も行っていることが他の転職サイトと違う点です。JACリクルートメントではネイティブスピーカーのコンサルタントが文法、形式のチェックはもちろん、ポイントをしっかり押さえ人事担当の視点で充実した内容の英文レジュメ作成をサポートします。

面接対策を【企業ごとにカスタマイズ】重要ポイントの違いを熟知しているのが強み

JACリクルートメントがレジュメと同様に力を注ぐ面接対策。企業面接前にJACリクルートメントのキャリアコンサルタントと模擬面接が設定されます。模擬面接ではキャリアコンサルタントを企業の人事と見立て、本番さながらの面接が行われます。

企業を熟知しているだけでなく、過去に同じ企業の面接を通過した方の情報から適切なアドバイスを受けられ、模擬面接後にはJACリクルートメントオリジナルのガイドが渡されます。前もって準備しておくことやある程度の質問内容、重視されるポイントについて書かれており、本番前に考えをまとめることができて安心して面接に挑むことができますね。

企業とのやり取りはすべてキャリアコンサルタントにおまかせ。JACリクルートメントの登録から内定までの詳しい流れ

JACリクルートメントでは約70%が非公開求人なので、登録をすることでより希望に添った求人情報に出会えます。JACリクルートメントの登録から希望企業内定までどのように進んでいくのかを見ていきましょう。

  • 基本情報と職務経歴を入力し登録。
  • 登録後24時間以内にJACリクルートメントから連絡があり、キャリアコンサルタントとの面談日を設定します。この時点で一度、希望内容と合ったすぐに紹介できる求人の有無が伝えられます。
  • キャリアコンサルタントとのキャリア面談(所要時間60~90分)では転職希望者のより細かい情報を伝え、転職活動の状況、進め方といった説明を受けます。
  • キャリアコンサルタントから求人が紹介され、自身で希望企業を決めます。そしてキャリアコンサルタントへ連絡。
  • 企業ごとにレジュメを書き、添削を受け応募。書類選考の結果が出てから24時間以内に合否の連絡があります。
  • 面接が決まるとキャリアコンサルタントが企業と連絡を取り、面接日の設定を行ってくれます。
  • 実際の面接を受ける前にまずキャリアコンサルタントとの模擬面接を受け、企業が重視するポイントやアピールの方法など細かく対策を練っていきます。
  • 企業との面接を行い、その結果もやはり24時間以内に伝えられます。
  • 企業への内定が決まると企業と転職者の間にキャリアコンサルタントが入り、給与や待遇、入社日が設定されます。
  • 在職している企業を退職するための様々なアドバイスを受け円満退職後、採用が決定している企業へ入社。

JACリクルートメントではキャリアコンサルタントが書類選考や面接での合否とその理由を必ず企業に確認を取っています。この情報は転職希望者と共有され、次への対策を再度練り直していきます。また転職先に入社した1ヵ月後にキャリアコンサルタントとの面談が設定され、最後の最後までサポートを受けることができるのです。

JACリクルートメントの口コミ/国内実績No.3の転職サイトを実際に利用した感想は?

転職サイトでは国内で第3位の実績を持つJACリクルートメント。年間で5万人以上の方が登録をしています。JACリクルートメントで扱う求人はすべてのジャンルを網羅していますが、その中でもIT関連の求人は15%と常時1,500件以上の求人数を保持しています。

求人数だけではありません。IT業界に詳しい知識を持ったキャリアコンサルタントも多く在籍しています。転職をサポートするだけでなく、IT転職特有の悩みや不安にも時間をかけて相談に乗るJACリクルートメントの良さは口コミでも話題になっていますよ。ここでは実際にJACリクルートメントを利用したユーザーの口コミをあげてみます。

  • 先々のキャリアを視野に入れ、じっくり話し合いながら自分に合った企業を紹介してもらい内定が決まった。
  • JACリクルートメントから紹介してもらえる求人数は確かに多くはありません。しかし的も外れていません。
  • キャリアコンサルタントの方が直接、企業の人事担当者とコミュニケーションをとっているので、他社のコンサルトよりも詳しい情報を聞くことができた。
  • 合否の連絡が早くて助かった。
  • 転職支援期間がないので、じっくり選ぶことができ安心して支援サポートを受けることができた。
  • 応募する企業によって的確なレジュメの書き方や面接対策をしてくれた。
  • とても親身になって話しをしてくます。転職する上で自分のキャリアやスキルの良い点や不利になる点もしっかり教えてもらえ、自分の可能性が広がった。

キャリアコンサルタントの親身な対応と充実した転職サポートは、JACリクルートメントの実績にも表れています。大手転職サイトほど大々的に宣伝を行っていないことから知名度は低いかもしれませんが、実績や成果は決して大手サイトに引けを取りません。

年間5万人以上の登録者、それだけユーザーの口コミや評判も良く信頼を受けているということですね。

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